BEM VINDOS, MEMBROS E USUÁRIOS DO TGVBR
CONTATO PARA REATIVAÇÃO DE LOGIN OU QUALQUER DÚVIDA: tgvbr.org@gmail.com
ATUALIZE SEU E-MAIL DE CONTATO!
CONTATO PARA REATIVAÇÃO DE LOGIN OU QUALQUER DÚVIDA: tgvbr.org@gmail.com
ATUALIZE SEU E-MAIL DE CONTATO!
[Alerta!] - Greve CPTM 20/10/2008
Moderador: Lipe Andreense
-
Autor do tópico - MEMBRO JR
- Mensagens: 58
- Registrado em: 21 Jul 2008, 14:48
- Localização: São Paulo - SP
- Contato:
[Alerta!] - Greve CPTM 20/10/2008
Ferroviários podem parar dia 20, diz sindicato
Ferroviários da CPTM (Companhia Paulista de Trens Metropolitanos) poderão entrar em greve a partir de segunda-feira e por tempo indeterminado, caso a empresa não apresente até as 18 horas de hoje uma proposta que agrade a categoria. Os trabalhadores vão se reunir amanhã na estação Júlio Prestes, em São Paulo, para decidir os rumos do movimento.
Se houver paralisação, serão afetados 2 milhões de usuários de 22 cidades. "Se até o horário de nossa assembléia a empresa não fizer uma proposta com que a gente concorde, haverá greve sim", afirma Eluiz Alves de Matos, presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Empresas Ferroviárias de São Paulo. "Isso é intransigência do Governo do Estado, que não quer atender às reivindicações", afirma. A CPTM é vinculada à Secretaria de Estado dos Transportes Metropolitanos.
Entre outras reivindicações, os ferroviários querem 7,15% de reposição salarial, 5% de aumento real, abono de R$ 935, tíquete de R$ 16 e antecipação imediata de 50% da Participação nos Resultados.
IPC/FIPE - A CPTM afirma que oferece 6,35% - índice oficial IPC-FIPE - a ser aplicado também sobre o Vale Refeição, que passa de R$ 13,50 para R$ 14,36. A CPTM lembra, ainda, que "nessa proposta também estão assegurados benefícios como seguro de vida, cesta básica, plano de saúde, plano odontológico, auxílio materno-infantil, gratificação de férias na proporção de 2/3 (pela lei é 1/3), entre outros".
O sindicato diz também que "a categoria sempre esteve aberta à negociação e não podem admitir que prevaleça a inoperância da CPTM e do Governo". A assessoria da CPTM, por sua vez, afirma que a empresa "confia que as negociações se encerrarão de forma positiva. A intenção é construir um acordo que seja bom para os empregados, para a CPTM e para a sociedade."
PATRÍCIA BAPTISTA
Esta notícia foi atualizada em 16/10/2008 às 18:22
Via: Jornal de Jundiaí
Ferroviários da CPTM (Companhia Paulista de Trens Metropolitanos) poderão entrar em greve a partir de segunda-feira e por tempo indeterminado, caso a empresa não apresente até as 18 horas de hoje uma proposta que agrade a categoria. Os trabalhadores vão se reunir amanhã na estação Júlio Prestes, em São Paulo, para decidir os rumos do movimento.
Se houver paralisação, serão afetados 2 milhões de usuários de 22 cidades. "Se até o horário de nossa assembléia a empresa não fizer uma proposta com que a gente concorde, haverá greve sim", afirma Eluiz Alves de Matos, presidente do Sindicato dos Trabalhadores em Empresas Ferroviárias de São Paulo. "Isso é intransigência do Governo do Estado, que não quer atender às reivindicações", afirma. A CPTM é vinculada à Secretaria de Estado dos Transportes Metropolitanos.
Entre outras reivindicações, os ferroviários querem 7,15% de reposição salarial, 5% de aumento real, abono de R$ 935, tíquete de R$ 16 e antecipação imediata de 50% da Participação nos Resultados.
IPC/FIPE - A CPTM afirma que oferece 6,35% - índice oficial IPC-FIPE - a ser aplicado também sobre o Vale Refeição, que passa de R$ 13,50 para R$ 14,36. A CPTM lembra, ainda, que "nessa proposta também estão assegurados benefícios como seguro de vida, cesta básica, plano de saúde, plano odontológico, auxílio materno-infantil, gratificação de férias na proporção de 2/3 (pela lei é 1/3), entre outros".
O sindicato diz também que "a categoria sempre esteve aberta à negociação e não podem admitir que prevaleça a inoperância da CPTM e do Governo". A assessoria da CPTM, por sua vez, afirma que a empresa "confia que as negociações se encerrarão de forma positiva. A intenção é construir um acordo que seja bom para os empregados, para a CPTM e para a sociedade."
PATRÍCIA BAPTISTA
Esta notícia foi atualizada em 16/10/2008 às 18:22
Via: Jornal de Jundiaí
-
- MEMBRO FREQUENTE
- Mensagens: 218
- Registrado em: 17 Set 2008, 20:34
- Localização: Itapevi / Mogi das Cruzes - SP
Sinal concreto de que, se não tiver acordo, a greve vai acontecer.haiser escreveu:Ainda estou duvidando de que aconteça , apesar de eu ter visto no inicio da semana maquinistas de todas as linhas com adesivo colado nos ante bracos, sobre o aumento salarial.
Agradecemos aos 4800 pelos serviços prestados nos últimos 50 anos. Saudades...
-
- MEMBRO FREQUENTE
- Mensagens: 134
- Registrado em: 30 Jul 2008, 23:37
- Localização: Santo André, SP
SINDICATOS DOS FERROVIÁRIOS ACEITAM PROPOSTA DA CPTM E SUSPENDEM GREVE
Fonte:
http://www.cptm.sp.gov.br/e_noticias/we ... DNews=5098
Os sindicatos que representam os empregados da CPTM aceitaram a proposta do acordo coletivo oferecida pela companhia e suspenderam a greve anunciada para a próxima segunda-feira [17]. A empresa ofereceu um reajuste salarial de 7,85%. O auxílio refeição teve aumento de 11,11%, passando de R$ 13,50 para R$ 15,00.
Nesta proposta, também estão assegurados os diversos benefícios proporcionados aos empregados, como planos de saúde e odontológico, seguro de vida, cesta básica, auxílio materno-infantil, gratificação de férias na proporção de 2/3 [pela lei é 1/3], entre outros.
O acordo também estabelece a movimentação no Plano de Carreira dos funcionários que têm os salários menores, beneficiando diretamente 2.800 pessoas, que representam 45% do quadro de empregados.
Fonte:
http://www.cptm.sp.gov.br/e_noticias/we ... DNews=5098
Os sindicatos que representam os empregados da CPTM aceitaram a proposta do acordo coletivo oferecida pela companhia e suspenderam a greve anunciada para a próxima segunda-feira [17]. A empresa ofereceu um reajuste salarial de 7,85%. O auxílio refeição teve aumento de 11,11%, passando de R$ 13,50 para R$ 15,00.
Nesta proposta, também estão assegurados os diversos benefícios proporcionados aos empregados, como planos de saúde e odontológico, seguro de vida, cesta básica, auxílio materno-infantil, gratificação de férias na proporção de 2/3 [pela lei é 1/3], entre outros.
O acordo também estabelece a movimentação no Plano de Carreira dos funcionários que têm os salários menores, beneficiando diretamente 2.800 pessoas, que representam 45% do quadro de empregados.
-
- MODERADOR GLOBAL
- Mensagens: 2520
- Registrado em: 12 Set 2008, 23:57
- Localização: São Bernardo do Campo
Engraçado. Fico aliviado pela não ocorrência da greve.
Mas e as reinvindicações do pessoal? A proposta do governo é mesmo justa? Quanto ganha um funcionário da CPTM? O assunto é complicado...
(A única coisa que eu vi aí é que se o valor do TR for esse mesmo por dia, é possível se alimentar razoavelmente bem em um restaurante comum...).
Mas e as reinvindicações do pessoal? A proposta do governo é mesmo justa? Quanto ganha um funcionário da CPTM? O assunto é complicado...
(A única coisa que eu vi aí é que se o valor do TR for esse mesmo por dia, é possível se alimentar razoavelmente bem em um restaurante comum...).
-
- MODERADOR GLOBAL
- Mensagens: 1160
- Registrado em: 15 Jun 2008, 17:32
- Localização: São Caetano do Sul, São Paulo.
O jogo é justamente este, Vicente. O governo abre para todos a informação de quanto se ganha (o que é muito anti-ético e golpe baixo)assim a população, que infelizmente não tem senso crítico e só pensa se vai ter transporte ou não, fica contra os trabalhadores (imagina quantos não queriam ter R$ 15 de VR por dia). Pode ter certeza de uma coisa: Por mais que hajam questões políticas por trás (e há muitas), uma greve só acontece porque alguém se negou a negociar, e este então é o último recurso para se obter algo. Já passamos por dissídios onde o governo, em nota ao sindicato, simplesmente escreveu que sua proposta era 0%. Qual alternativa resta? Olha essa greve da Polícia Civil, você acha que é à toa?Vicente A.O.Junior escreveu:Engraçado. Fico aliviado pela não ocorrência da greve.
Mas e as reinvindicações do pessoal? A proposta do governo é mesmo justa? Quanto ganha um funcionário da CPTM? O assunto é complicado...
(A única coisa que eu vi aí é que se o valor do TR for esse mesmo por dia, é possível se alimentar razoavelmente bem em um restaurante comum...).
-
- MODERADOR GLOBAL
- Mensagens: 2520
- Registrado em: 12 Set 2008, 23:57
- Localização: São Bernardo do Campo
Francis,Francis escreveu: O jogo é justamente este, Vicente. O governo abre para todos a informação de quanto se ganha (o que é muito anti-ético e golpe baixo)assim a população, que infelizmente não tem senso crítico e só pensa se vai ter transporte ou não, fica contra os trabalhadores (imagina quantos não queriam ter R$ 15 de VR por dia). Pode ter certeza de uma coisa: Por mais que hajam questões políticas por trás (e há muitas), uma greve só acontece porque alguém se negou a negociar, e este então é o último recurso para se obter algo. Já passamos por dissídios onde o governo, em nota ao sindicato, simplesmente escreveu que sua proposta era 0%. Qual alternativa resta? Olha essa greve da Polícia Civil, você acha que é à toa?
Comentei sobre a questão do vale porque é exatamente o mesmo valor que recebo, e sei que é suficiente para uma refeição decente por dia (com sorte, se o funcionário conseguir um restaurante mais em conta, é possível até que sobre algo no fim do mês). A minha questão é: comer, o pessoal consegue. E viver? As pessoas precisam comer, se vestir, pagar contas...
Quanto à da Civil, sei que é justa, tenho conhecidos lá dentro e EU não enfrentaria bandidos com um 38 por esse salário nem a pau!
O funcionário público concursado, de modo geral, é apaixonado pelo que faz. E o governo se aproveita disso...
-
- MODERADOR GLOBAL
- Mensagens: 1160
- Registrado em: 15 Jun 2008, 17:32
- Localização: São Caetano do Sul, São Paulo.
Exato, Vicente, somos apaixonados, e esta é nossa retribuição . Só posso dizer que eles ganham menos que nós, e nosso salário não é nenhuma maravilha...Vicente A.O.Junior escreveu: Francis,
Comentei sobre a questão do vale porque é exatamente o mesmo valor que recebo, e sei que é suficiente para uma refeição decente por dia (com sorte, se o funcionário conseguir um restaurante mais em conta, é possível até que sobre algo no fim do mês). A minha questão é: comer, o pessoal consegue. E viver? As pessoas precisam comer, se vestir, pagar contas...
Quanto à da Civil, sei que é justa, tenho conhecidos lá dentro e EU não enfrentaria bandidos com um 38 por esse salário nem a pau!
O funcionário público concursado, de modo geral, é apaixonado pelo que faz. E o governo se aproveita disso...
-
- MEMBRO PLENO 2.0
- Mensagens: 560
- Registrado em: 05 Jun 2008, 14:13
- Localização: Belo Horizonte
Quem está online
Usuários navegando neste fórum: Nenhum usuário registrado e 0 visitante